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近日，由姜偉執導的電視劇《獵場》持續熱播，劇情過半，故事線也開始從“情場”轉為“獵場”，鄭秋冬林拜“圍獵”曲閩京和陳修風的劇情讓觀眾大呼過癮，可謂真正展現了精英獵頭的過人風采。作為國內首部聚焦獵頭行業的電視劇，《獵場》開播以后收視率也是一路凱歌高奏，在各大網絡平臺引發熱烈討論，無愧“年度劇王”稱號。
不過俗話說“外行看熱鬧，內行看門道”，我們在沉浸于豪華型男陣容的高顏值同時，也可以從《獵場》中一窺如今職場生存的現狀，甚至還能看懂職場晉升的規則。
晉升規則一：將本職工作做到極致
在《獵場》中，惠成功是鄭秋冬一手培養起來的得力干將，在鄭秋冬因熊青春的離開而無心管理公司事務的時候，他仍然兢兢業業地維持著公司的業務運轉，從而被海珊貿易的海總賞識，獲得了跳槽的機會，并在短時間內實現了三連跳，由 “小惠”進階為“惠總”。
由此可見，職場上“是金子總會閃光”是亙古不變的真理，一心一意將本職工作做到極致，執著堅持于自己的目標，不為任何事情所干擾，踏實朝著目標前進，定能被別人賞識，獲得晉升機會，專心致志是是平庸和成功的分水嶺，不專注，就絕不可能成功。
拍拍貸誕生十年來，始終專注產品創新與科技賦能并舉，在金融科技領域的持續投入與創新，將大數據和AI技術廣泛應用于審核、風控、客服等各方面，只為讓用戶的借貸體驗更便捷、更安心。
晉升規則二：誠實守信勇于擔責
鄭秋冬之所以能從底層逆襲成功，正是因為他始終都堅守著自己的道德底線。特慧專獵的袁昆想請鄭秋冬以職務之便盜取用戶數據，面對輕松賺取18萬的金錢誘惑，鄭秋冬動搖過，猶豫過，但在最后一刻還是堅守住了自己的內心，向公司坦白情況，不僅沒被公司責難，還收獲了好兄弟林拜發自內心的賞識和整個公司的信任，為其今后的晉升之路奠定了堅實基礎。
人無信不立，誠信是一個人在職場上最重要的準則，不僅是衡量個人品行的重要標準，也是人格魅力的最好體現。俗話說“金無足赤，人無完人”，職場上我們難免會犯錯誤，但犯了錯誤之后我們必須對自己的行為負責，并采取措施來彌補自己造成的損失，反而更能被領導所欣賞、所重用。
而拍拍貸作為國內知名借貸服務平臺，以誠信為本，平穩運營10年，目前已成為6000多萬注冊用戶的信賴之選。
晉升規則三：專注細節提升效率
鄭秋冬在監獄中結識了“人生導師”劉量體，劉量體拜托鄭秋冬在出獄后幫他處理房產并給母親遷墳。此事雖然表面看起來簡單，但實則包含親戚間關系處理、財產分配等細節，繁瑣異常。但鄭秋冬僅僅用了一個月就將事情全部辦妥，驚人的效率讓劉量體連連稱贊其為“人中翹楚”。
在職場中，評判自己是否有較高的執行力，關鍵就在于有沒有把事情真正“做好”。有的時候總是以為自己做了很多，卻沒有想一想自己做得怎么樣，這時候的忙就都成了沒有意義的“瞎忙”。因此，唯有在執行任何一項任務都要嚴格要求自己，在執行中樹立自己的品牌，對自己和結果負責，才能真正提高核心競爭力，贏取更多晉升機會。
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通過以上晉升規則，我們可以發現想要盡快獲得晉升，最重要的還是要提升自己，就像《獵場》中鄭秋冬不斷突破舒適區去追尋更遠的目標一樣，在鍛煉中提升自己的核心競爭力，才能讓未來的路走的更順，走得更坦蕩。
